Almanya, Singapur, Hollanda. Bu ülkeler, Linda Schleining’in kariyerinin başında yapıştırıcı uzmanı tesa’daki durakları. 30 yaşındaki Schleining bunu “alternatif kariyer” olarak adlandırıyor ancak sonuçlar sağlayan bir staj olarak da tanımlamak mümkün. Her şey 2012 yılında Hamburg’daki işletme lisans derecesini tamamladıktan sonra başladı. Köln’de doğdu, tesa'nın iştiraki olan Scribos’da çalıştı ve bir “tesa yeteneği” haline geldi. Böylece, potansiyel alt kademe personel için kurumsal havuza kabul edildi. Avusturya ve ABD’de başarıyla tamamlamış olduğu Yüksek Lisans derecesiyle Schleining, 2014 yılında ilk adımı attı: “tesa’yı aradım ve iş istedim. Maalesef, Almanya’da açık pozisyon yoktu ama Singapur’da vardı.” Şans eseri, Güneydoğu Asya'da bir adada yer alan bu şehir devletinde endüstriyel yapışkan bantlar ürün yönetimi bölümünde yeni bir pozisyon oluşturulmuştu. O zamanlar 24 yaşında olan Schleining şansını kullandı.
Yurt Dışında Çok Yönlü Olmak
İnsanlar
Linda Schleining inisiyatif, esneklik ve öz güven duygularıyla beş yıl içinde tesa’da “egzotik” bir kariyer çizgisinde ilerledi.
Linda Schleining 2014 yılından beri tesa SE için çalışıyor; bugün Hilversum’da (Hollanda) bulunan Benelux Yönetim Biriminde Pazarlama Müdürü olarak görevini sürdürüyor. 30 yaşındaki Köln’lü Schleining, işletme alanında lisans derecesine (HSBA Hamburg İşletme Fakültesi) ve uluslararası yönetim alanında yüksek lisans derecesine (Klagenfurt Üniversitesi/Avusturya, Batı Florida Üniversitesi/ABD) sahip.
Bir işe balıklama atlamak
En baştan Genel Merkeze giden yola “sapmadan” evden uzakta bir çalışma hayatına cesur adımlar atan kişi sayısı şirketimizde yok denecek kadar az. Schleining, tesa tape Asya Pasifik’in bölgesel genel merkezinde üç yıl geçici çalıştıktan sonra 2018 başlarında Avrupa’ya geri döndü. Schleining tesa'nın Amsterdam’daki bölgesel genel merkezine başarıyla geçiş yaptı ve burada Batı Avrupa için Hobi, Gıda ve İndirim tüketici pazarlarında yapıştırıcı ürünlerin bölgesel pazarlamasıyla ilgilendi. Kozmopolit bir kişiliğe sahip Rhineland’lı Schleining 2019 ortalarından beri Hilversum yakınlarında çalışıyor. Bugün, Tüketici Ticari Pazarlama bölümünde Belçika, Lüksemburg ve Hollanda’daki tüm tüketici piyasalarından sorumlu.
Yurt dışı çalışanı değil egzotik
Gerçek şu ki; Schleining için dinamik kariyerinin şu ana değin “yalnızca” yatay olarak ilerlemesi kendisine ve şirkete bir avantaj sağlıyor: “Bunca deneyimden sonra kültürlü birine dönüştüm. Bu yüzden, dikey yönde gelişim aşamaları için dahi oldukça müsait olmayı umuyorum.” Önceki görevleri süresince, hem ülkelerdeki amirlerinden hem de Almanya genel merkezindeki insan kaynaklarından gelen açık desteğe minnet duyuyor. Sonuçta, yapılandırılmış bir yurt dışı programının parçası olarak yurt dışına gitmemiş, daha ziyade tesa çalışma dünyasında egzotik bir yol izlemiştir.
İpuçlarım: Geleceğe dönük inisiyatif alın, yatay adımlardan korkmayın, şirketteki bölgesel pozisyonları küçümsemeyin ve hepsinden önemlisi doğru teklif gelene kadar sabredin!
tesa Benelux Tüketici Pazarlama Müdürü
Dört ipucu ve bir mesaj
Schleining, esnekliği, girişimciliği, öz saygısı ve hırsı gibi güçlü yönlerinin bu yolda ona çok yardımcı olduğunu söylüyor. Pazarlama müdürü, meslektaşlarına şu kariyer ipuçlarını veriyor: “Geleceğe dönük inisiyatif alın, yatay adımlardan korkmayın, şirketteki bölgesel pozisyonları küçümsemeyin ve hepsinden önemlisi doğru teklif gelene kadar sabredin.” Linda Schleining’in şirketteki kariyeriyle ilgili temel mesajı: “tesa’da sandığınızdan daha fazla rol alabilirsiniz!”
İnsanlar ve Hikâyeler
tesa hem dikey hem de yatay kariyer yolları sunar. Hangi çalışanlar alternatif yollarda başarıyla ilerledi? Onları ne motive etti? Diğerlerine ne gibi tavsiyeler verirler? Bu ve diğer sorular, tesa.insights üzerine bir yazı dizisinde cevaplanacak. tesa’nın çeşitlilikle dolu iş dünyasının başrol oyuncularını sırasıyla tanıtacağız. İşveren olarak tesa ile ilgili genel bilgiler: