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A base do nosso sucesso são os nossos colaboradores.

Na tesa, acreditamos em...

  • diversidade que impulsiona a inovação
  • interconectividade em todo o mundo 
  • colaboradores que criam continuamente soluções de amanhã para melhorar a vida, os produtos e os processos dos nossos clientes.
     

Na tesa, estamos ligados...

  • pela nossa mentalidade partilhada e pelo nosso espírito de equipa único
  • através da nossa inovação atual e futura
  • porque mantemos o mundo unido.
tesa employee

Conheça-nos melhor

  • Customer focused

    Foco no cliente

  • Self-driven and proactive

    Dinâmicos e pró-ativos

  • Eager to improve one’s performance and achieving results

    Desejosos de melhorar o seu desempenho e alcançar resultados

  • Open-minded and striving for success as one team

    Com uma mentalidade aberta e empenhados no sucesso enquanto equipa

  • Committed and open to change

    Empenhados e recetivos à mudança

  • Fair, honest, and acting responsibly

    Justos, honestos e responsáveis nas nossas ações

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Sustentabilidade

O nosso compromisso com a sustentabilidade

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Desenvolvimento de produtos e tecnologia

O fascinante mundo da tecnologia de fixação

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tesa guiding principles
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Sobre nós

A nossa missão: Criamos soluções adesivas que melhoram o trabalho, os produtos e a vida dos nossos clientes.

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tesa Building - Always close to you
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Sempre perto de si

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Conheça os nossos colaboradores

Nela Ren
Uma participação especial na Alemanha
É uma prática comum as grandes empresas enviarem os seus funcionários para outros países para efeitos de carreira. No entanto, o contrário também é verdade: Na tesa, a Dra. Nela Ren dá um contributo internacional como uma "impatriada".

A cidade chinesa de Suzhou fica a cerca de 8.500 km de Norderstedt. O que liga as duas cidades entre si: Ambas abrigam a localização da especialista em adesivos da tesa – há uma grande fábrica de produção no leste da China e a sede da empresa está no norte da Alemanha. A Dra. Nela Ren conhece ambos os lugares. Trabalhou em Suzhou até meados de 2019. Desde então gere um laboratório para o desenvolvimento de fitas adesivas na área da tecnologia da borracha no centro de investigação de Norderstedt.

Torne-se um polivalente como a Linda Schleining
Torne-se um polivalente no estrangeiro
Com iniciativa, flexibilidade e autoconfiança, em cinco anos, Linda tem seguido um percurso profissional “exótico” na tesa.

Alemanha, Singapura, Países Baixos. Estes são os postos de Linda no início da sua carreira como especialista em adesivos na tesa. A funcionária de 30 anos chama-lhe uma "carreira alternativa", mas também pode ser descrita como um estágio com consequências. E tudo começou em 2012, depois do seu bacharelado em Administração de Empresas, em Hamburgo. Nascida em Colónia, trabalhou na filial da tesa Scribos e tornou-se num "talento tesa" – foi assim admitida na reserva empresarial para potenciais funcionários juniores.

Wilhelm Watzke
Um gestor de produto com experiência em investigação
O cientista de materiais de formação Wilhelm Watzke, iniciou a sua carreira no laboratório de investigação da tesa e, em seguida, saltou com sucesso para um novo departamento: Marketing.

Qualquer pessoa que pesquise no Google o seu nome encontra o termo "inventor". Wilhelm está registado com o número de identificação "EP2684927A2" no Instituto Europeu de Patentes. Juntamente com dois colegas, o engenheiro pós-graduado em Ciência dos materiais desenvolveu uma fita adesiva para uma melhor proteção das extremidades de vidro, especialmente em módulos solares – registada em 2013 pela sua empregadora tesa.

Perguntas mais frequentes sobre o processo de candidatura

Como é que é o processo de seleção e quando é que posso esperar resposta?

Assim que nos enviar a sua candidatura através do nosso sistema de candidatura online, receberá uma confirmação automática da recepção da sua candidatura por e-mail. Os nossos recrutadores entrarão em contato consigo o mais breve possível. Dependendo da posição e da consulta necessária com o departamento, no entanto, pode levar algum tempo. Portanto, tenha paciência e compreensão se demorar algum tempo para receber feedback.

Não encontro uma oferta de emprego do meu interesse. Posso enviar uma candidatura espontânea?

Infelizmente, não aceitamos candidaturas espontâneas. Os anúncios de emprego na nossa homepage estão sempre atualizados. Configure um “Job Agent”, que o informará por e-mail sobre os novos trabalhos na área que lhe interessa.

Também posso candidatar-me por escrito (por post) ou por e-mail?

Não, inscreva-se exclusivamente online através do nosso sistema de candidatura. As candidaturas enviadas por outro meio não serão consideradas.

O que devo ter em atenção ao candidatar-me?

Deve enviar o seu currículo, o seu último certificado de habilitações escolar ou universitária e referências profissionais relevantes. Se desejar, também pode anexar uma foto atualizada. Mas cuidado! O tamanho total de todos os documentos carregados não deve exceder os 10 MB!

Quem pode ver os meus dados e por quanto tempo ficarão armazenados?

Os seus dados podem ser visualizados pelos nossos funcionários responsáveis de Recursos Humanos da tesa e pelo departamento relevante. Armazenamos seus dados pessoais no seu perfil de candidato por um período de 6 meses após seu último login. Pode, no entanto, solicitar a exclusão de seu perfil de candidato ou retirar a sua candidatura entrando em contacto connosco. Para todos os detalhes sobre nossa política de protecção de dados, consulte a nossa Política de Privacidade para Candidatos.

Qual é o processo de candidatura para estágios?

Assim que enviar a sua candidatura online, receberá uma confirmação automática de que recebemos sua candidatura. O departamento relevante entrará em contacto consigo assim que possível. Como muitas das posições envolvem mais do que um departamento, também consideraremos sua candidatura para novas vagas. Sabemos que o processo é demorado para si. Solicitamos, portanto, que nos informe caso desista de sua candidatura por ter aceite outro estágio.

O que acontece se retiro a minha candidatura?

Se deixa de querer ser considerado para a posição, por favor retire a sua candidatura. Pode recandidatar-se em qualquer momento.

O que devo incluir na minha candidatura a um estágio?

Inclua por favor o seu certificado de habilitações universitário, um resumo da experiência académica e profissional e todas as referências relevantes para o estágio.

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