Заголовок_Герої Розмаїття історій

Пристрасть до людей - інтернаціональність та різноманітність у tesa

Сталий розвиток

Джерело нашої інноваційної сили

У всьому світі на tesa працює близько 5 200 співробітників з 93 країн. Як міжнародна компанія, ми пишаємося міжнародним характером і різноманітністю нашого найважливішого ресурсу - людей, які є частиною tesa. Оскільки ми віримо, що це основа для співпраці, в якій кожен має можливість проявити себе з найкращого боку, ми культивуємо культуру довіри, поваги та толерантності. Це корінь нашої інноваційної сили та міцних відносин з клієнтами.

Три працівники tesa діляться своїм досвідом

Ніко Гланц

"Я намагаюся подавати приклад, особливо коли йдеться про стосунки один з одним, бо вважаю, що це дуже важливо. Взаємна повага - дуже важлива річ у нашій команді".

Шиліка Мванза

"Зрештою, я хочу рухатися далі і досліджувати світ разом з tesa. Існує так багато можливостей. Місцезнаходження tesa в Барселоні було б місцем моєї мрії".

Даріо Порчетта

"У tesa панує особлива культура, все рухається, але при цьому дуже гармонійно. Можливості для професійного та особистого розвитку безмежні".

Ніко Гланц

"Я намагаюся подавати приклад, особливо коли йдеться про стосунки один з одним, бо вважаю, що це дуже важливо. Взаємна повага - дуже важлива річ у нашій команді".

Шиліка Мванза

"Зрештою, я хочу рухатися далі і досліджувати світ разом з tesa. Існує так багато можливостей. Місцезнаходження tesa в Барселоні було б місцем моєї мрії".

Даріо Порчетта

"У tesa панує особлива культура, все рухається, але при цьому дуже гармонійно. Можливості для професійного та особистого розвитку безмежні".

Різноманітність наших співробітників є нашою силою і має важливе значення для інновацій та побудови міцних відносин з клієнтами.

Девід Паз

Керівник відділу кадрів

Об'єднане розмаїття - tesa Young Connection

Logo for tesa YOUNG connection with the text in black and red. Blue dots connected by lines are dispersed around the text, resembling a network or constellation. (This text has been generated by AI)

Лише в нашому головному офісі в Нордерштедті ми працевлаштовуємо людей з більш ніж 60 країн, причому понад десять відсотків наших працівників мають інше громадянство, ніж німецьке. Ми докладаємо цілеспрямованих зусиль, щоб наймати на роботу людей з різним культурним походженням при заповненні вакансій. Ми хочемо, щоб кожен відчував себе бажаним гостем і швидко зрозумів, що зробив правильний вибір, приєднавшись до tesa. Саме тому ми пропонуємо комплексну вступну програму, а також створили tesa Young Connection (tYC) - програму, яка призначена спеціально для всіх нових співробітників tesa. Лекції, спільні екскурсії та відвідування заходів, соціальні події та благодійні проекти: Широкий спектр заходів покликаний допомогти нашим різноманітним працівникам інтегруватися, налагодити зв'язки та відчути приналежність до колективу з самого початку.

Що робить культуру tesa особливою?

Ніко Гланц - один з наших доморощених талантів. Він закінчив навчання на хіміка-технолога в tesa у 2011 році, а також здобув ступінь магістра за 13 років роботи в компанії. "Мій час в tesa пролетів як одна мить. Робота різноманітна, і я завжди отримую від неї задоволення", - каже Ніко Гланц, який називає себе "майстром" і особливо цінує роботу в команді на рівних з іншими. Крім того, що він бере на себе відповідальність у своїй команді, він також демонструє свою відданість пілотному центру в Нордерштедті, виконуючи роль координатора з питань відходів. На цій посаді він відповідає за моніторинг та сортування відходів для подальшої переробки.

Шиліка Мванза Вона приєдналася до команди tesa трохи більше року тому як асистент команди з питань офісного менеджменту та цифрових проектів. "Від самого початку я оцінила інтернаціональну атмосферу, яка панує тут", - каже 25-річна дівчина. Їй також подобається те, що багато людей працюють в tesa вже давно. Її бос сказав їй, що вона не пам'ятає жодного нудного дня в tesa за більш ніж 25 років. І це саме те, чого вона хоче для своєї кар'єри: "Я вчуся з кожним новим завданням і кожним питанням, яке виникає. Я завжди знаходжу рішення. Наполегливість - мій девіз".

Даріо Порчетта (Dario Porchetta) працює розробником продуктів у відділі електричних систем компанії tesa з літа 2023 року. Інтернаціоналізм не лише у нього в крові. Вона також на кінчику його язика: Порчетта вільно розмовляє п'ятьма мовами. Його рідна мова - італійська. Це допомагає йому взаємодіяти з людьми та дізнаватися про різні культури під час подорожей. Подорожі - його велика пристрасть, і уродженець Риму побував у багатьох країнах у справах. Особливо його вразив візит до Гани: "Там все працює по-іншому, - каже він. "Але все працює і підпорядковується власній логіці. Це був досвід, який багато чому мене навчив".